Zaznacz stronę

Stanowisko: Specjalista ds. kadr i płac

STANOWISKO Specjalista ds. kadr i płac
BRANŻA FINANSE
Opis


Naszym Klientem jest firma dostarczająca systemy informatyczne wspomagające zarządzanie finansami w przedsiębiorstwie oraz zapewniająca merytoryczne wsparcie w ich użytkowaniu. Aktualnie poszukujemy Specjalisty, który będzie wspierał klientów firmy poprzez doradztwo w zakresie kadr i płac.

Data dodania 2016-10-24
Ważne do 2016-12-11
Lokalizacja Wrocław
NR REF SPP/WW/10/2016
Obowiązki
  • Doradztwo w zakresie kadr i płac
  • Wsparcie w obsłudze programu płacowo-kadrowego oferowanego przez firmę
  • Wdrożenia systemu kadrowo-płacowego u klientów i obsługa powdrożeniowa
  • Prowadzenie szkoleń z obsługi systemu
  • Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy
Oczekujemy
  • Doświadczenie w obszarze kadr i płac (także staże i praktyki)
  • Mile widziane doświadczenie w biurze rachunkowym
  • Praktyczna znajomość zagadnień kadrowo-płacowych
  • Znajomość prawa pracy, prawa ubezpieczeń społecznych
  • Znajomości pakietu MS Office
  • Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
  • Otwartość, umiejętności komunikacyjne i umiejętność pracy z klientem zewnętrznym
  • Rzetelność w wykonywaniu swoich obowiązków, dokładność
Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie (umowę o pracę)
  • Szkolenia
  • Możliwości rozwoju zawodowego


wyślij zwykły email z CV na CV@RECRUIT.PL

Specjalista ds. kadr i płac | SPP/WW/10/2016


Print this pageEmail this to someoneShare on LinkedInTweet about this on TwitterShare on FacebookShare on Google+

Korzystajac z serwisu recruit.pl akceptujesz nasza politykę prywatności. Agencja Pośrednictwa Pracy Recruit.pl Grajewski Bartosz figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 5460 ; Apliakcje zawierające CV w języku polskim lub angielskim z klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych w trakcie procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych – Dz. U. nr 133, poz.883).” prosimy przesyłać za pomocą formularza lub na adres CV@RECRUIT.PL w temacie zawierającym NR REFERENCYJNY lub nazwę stanowiska. Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami/kandydatkami.

(c) 2017 RECRUIT.PL Job Board Powered by iSELECT!