Stanowisko: Specjalista ds. logistyki i zakupów
| STANOWISKO |
Specjalista ds. logistyki i zakupów |
| BRANŻA |
IT HARDWARE, LOGISTYKA, ZAKUPY |
| Opis |
Dla naszego Klienta, firmy dostarczającej kompletne rozwiązania IT software / IT hardware dla klientów z branży teleinformatycznej i telekomunikacyjnej, poszukujemy odpowiedniej osoby na stanowisko Specjalisty ds. logistyki i zakupów.
|
| Data dodania |
2016-11-29 |
| Ważne do |
2016-12-25 |
| Lokalizacja |
Wrocław |
| NR REF |
SPZ/WW/11/2016 |
| Obowiązki |
- Utrzymywanie relacji z dostawcami (głównie zagranicznymi)
- Negocjacje zakupów
- Zarządzanie projektami logistycznymi (import, eksport)
- Fakturowanie
- Przyjmowanie towaru
- Współpraca z księgowością
- Współpraca z magazynem
- Optymalizacja procesów zakupowych i logistycznych
- Przygotowywanie analiz i raportów
|
| Oczekujemy |
- Wykształcenie techniczne (preferowany kierunek: elektronika i telekomunikacja) lub ekonomiczne
- Doświadczenie zawodowe w obszarze zakupów i/lub logistyki
- Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel
- Zdolności sprzedażowe
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
- Skrupulatność, uporządkowanie, bardzo dobra organizacja pracy własnej
- Umiejętność zapamiętywania dużej liczby zdarzeń i transakcji
- Bardzo dobry angielski
|
| Oferujemy |
- Stabilne zatrudnienie
- Interesującą pracę w zgranym zespole i międzynarodowym otoczeniu
- Możliwość rozwoju zawodowego przy ciekawych i ambitnych projektach
- Dostęp do najnowszych technologii branżowych
|
|
wyślij zwykły email z CV na
CV@RECRUIT.PL
Specjalista ds. logistyki i zakupów | SPZ/WW/11/2016
Korzystajac z serwisu recruit.pl akceptujesz nasza politykę prywatności. Agencja Pośrednictwa Pracy Recruit.pl Grajewski Bartosz figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 5460 ; Apliakcje zawierające CV w języku polskim lub angielskim z klauzulą
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych w trakcie procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych – Dz. U. nr 133, poz.883).” prosimy przesyłać za pomocą formularza lub na adres
CV@RECRUIT.PL w temacie zawierającym NR REFERENCYJNY lub nazwę stanowiska. Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami/kandydatkami.
(c) 2017 RECRUIT.PL Job Board Powered by iSELECT!
