Stanowisko: Embedded Design Engineer / Groningen in The Netherlands
STANOWISKO |
Embedded Design Engineer / Groningen in The Netherlands |
BRANŻA |
IT SOFTWARE |
Opis |
For our Client we are looking for Embedded Design Engineer. The Client is the company which is focusing on the development and delivery of innovative wireless controls solution within the lighting and the security industry.
|
Data dodania |
2015-01-02 |
Ważne do |
2015-01-30 |
Lokalizacja |
Groningen |
NR REF |
EMN/GN/01/2015 |
Obowiązki |
- The candidate will focus on the design, development and testing of sensor technology for smart lighting control products that manage the outdoor lighting infrastructure.
- Work in cooperation with other embedded, hardware engineers and design partners.
|
Oczekujemy |
- Good knowledge and experience with (embedded) software development in C/C++;
- Strong skills and prior experience in algorithm design (including the filter design);
- Knowledge and experience with design, testing and implementation of sensor solutions for motion detection, specifically long and short range radar technology;
- Bachelor’s or Master’s in Embedded/ Electronics / ICT engineering or similar;
- 0 – 5 years of relevant work experience;
- Experience with electronic hardware, interfacing and debugging facilities;
- Experience with embedded C is a plus;
- Image processing know – how and experience would be a plus.
|
Oferujemy |
- You will start working in a start-up;
- International and small team;
- Working on very specialized lighting methods;
- Salary is market conform.
|
|
wyślij zwykły email z CV na
CV@RECRUIT.PL
Embedded Design Engineer / Groningen in The Netherlands | EMN/GN/01/2015
Korzystajac z serwisu recruit.pl akceptujesz nasza politykę prywatności. Agencja Pośrednictwa Pracy Recruit.pl Grajewski Bartosz figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 5460 ; Apliakcje zawierające CV w języku polskim lub angielskim z klauzulą
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych w trakcie procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych – Dz. U. nr 133, poz.883).” prosimy przesyłać za pomocą formularza lub na adres
CV@RECRUIT.PL w temacie zawierającym NR REFERENCYJNY lub nazwę stanowiska. Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami/kandydatkami.
(c) 2017 RECRUIT.PL Job Board Powered by iSELECT!