Stanowisko: .NET Developer
STANOWISKO |
.NET Developer |
BRANŻA |
IT SOFTWARE |
Opis |
Dla naszego Klienta, firmy działającej w branży elektronicznej zajmującej się tworzeniem urządzeń i oprogramowania do rejestracji zdarzeń, poszukujemy kandydata / kandydatki na stanowisko .NET Developera. Mile widziani są również juniorzy, programiści .NET, C++, C#.
|
Data dodania |
2014-09-22 |
Ważne do |
2014-10-22 |
Lokalizacja |
Wrocław |
NR REF |
NED/WW/09/2014 |
Obowiązki |
- rozwój i modyfikacja oprogramowania Systemu Rejestracji (SR);
- wspieranie zespołu wdrożeniowego;
- opracowywanie dokumentacji technicznej i użytkowej oprogramowania SR;
- testowanie oprogramowania.
|
Oczekujemy |
- znajomość języka programowania C++ i C# (WinForms, WinServices), platformy .NET oraz podstawy NSIS;
- znajomość środowiska Visual Studio 2010;
- doświadczenie w OOP;
- znajomość baz danych SQL (MySQL, MSSQL);
- umiejętność tworzenia złożonych zapytań SQL;
- mile widziane doświadczenie na stanowisku programisty C# / analityka SQL;
- mile widziana znajomość bibliotek DeveloperExpress, interfejsów RS232, USB oraz zagadnień sieciowych;
- mile widziana znajomość języka angielskiego umożliwiająca czytanie dokumentacji;
- zdolność analitycznego myślenia;
- umiejętność pracy w zespole;
- komunikatywność, dyspozycyjność, silna motywacja.
|
Oferujemy |
- atrakcyjne wynagrodzenie;
- po okresie próbnym umowę o pracę na czas nieokreślony;
- pracę w młodym zespole.
|
|
wyślij zwykły email z CV na
CV@RECRUIT.PL
.NET Developer | NED/WW/09/2014
Korzystajac z serwisu recruit.pl akceptujesz nasza politykę prywatności. Agencja Pośrednictwa Pracy Recruit.pl Grajewski Bartosz figuruje w rejestrze agencji zatrudnienia pod numerem rejestracyjnym 5460 ; Apliakcje zawierające CV w języku polskim lub angielskim z klauzulą
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych w trakcie procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych – Dz. U. nr 133, poz.883).” prosimy przesyłać za pomocą formularza lub na adres
CV@RECRUIT.PL w temacie zawierającym NR REFERENCYJNY lub nazwę stanowiska. Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami/kandydatkami.
(c) 2017 RECRUIT.PL Job Board Powered by iSELECT!